Page 601 - 曲靖市扶贫志（1978-2020）

第十章 党建引领扶贫

会议暨脱贫攻坚整改推进会，以更大力度、更实举措，一鼓作气、再接再厉，向脱贫
攻坚发起最后总攻；7月20日，召开市委工作会议，通报2020年上半年脱贫攻坚工作情
况，特别是巡视“回头看”整改工作情况，要求全市上下务必认真抓好问题整改，持续

巩固脱贫成效，做到问题不清零不罢休，短板不补齐不放过，以整改的良好成效，确
保脱贫攻坚的质量。8月4日，市委召开第157次常委会会议，专题研究全市2020年1—

7月脱贫攻坚工作情况，深入分析当前脱贫攻坚工作存在的困难和问题，认真研究部署
下一步工作。8月20日，市委召开书记专题会议，专题研究部署中央脱贫攻坚专项巡视

“回头看”反馈意见涉及问题的核查整改工作，对相关责任单位和责任人员提出初步处
理意见。

“回头看”整改工作中，市委对照《中共云南省委印发〈关于中央第十二巡视组对
云南省开展脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈意见的整改方案〉的通知》指出的3个方
面22个问题，全面认领、照单全收，结合曲靖实际出台《曲靖市关于中央第十二巡视组

对云南省开展脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈意见的整改方案》，制订整改措施46
条，明确各级各部门整改任务，明确责任领导和责任单位，确定整改时限，做到一个问

题、一套方案、一个责任领导、一个牵头单位，一抓到底。截至2020年末，所有问题均
整改到位。

第五节 基层党建

一 农村带头人队伍选配

（一）“领头雁”培养工程
1978年以后，曲靖市委（地委）、市政府（行署）结合各个时期的中心工作，高度

重视农村带头人队伍建设，把选优配强农村带头人，建设一支过硬的农村干部队伍，作
为推动农村扶贫开发落地落实的重要举措。开展选优配强村（社区）党组织书记专项

行动，由县（市、区）委书记带头，县级领导班子成员每人包1～2个乡（镇），对村
（社区）“两委”班子运行情况和村干部履职胜任情况逐村开展分析研判，重点研判村
党组织书记政治素质、履职情况和作风表现，对长期不在岗、不在状态、履职不到位，

脱贫攻坚工作推进不力、各项指标任务完成不好，优亲厚友、侵占集体资产或侵害群众
利益，班子不团结、内耗严重等情形的，及时进行调整撤换，坚持以思想政治素质好、

致富带富能力强、服务群众能力强“一好双强”为标准，把那些政治上靠得住、作风上
过得硬、人民群众信得过的带头人选拔到村党组织书记岗位上来。对村内没有合适人选

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